成都湔江投资集团有限公司2024年春季招聘公告

  招聘岗位


  本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则,重点引进财务、投资、行政、工程等方面专业人才,共涉及5家公司,22个岗位,共计24名。

  (一)成都湔江投资集团有限公司

  聚焦城市发展战略、产业提质增效等,统筹国有资产、资源、资金实施资本运作,按年度投融资计划筹集、分配市属国有企业发展所需资金,构建金融牌照、金融人才、金融科技、产业资本有机结合的现代金融产业体系,主导建立国有企业产业投资母基金,打造产业基金集群,更好为城市发展及彭州市重点产业发展提供有效支撑。

  (二)成都濛江投资集团有限公司

  集团下属二级公司,主要承担天府中药城、濛阳新城、成都新材料产业功能区、丽春航空动力小镇的综合投资建设运营,负责全市能源、新材料、智能制造、中医药大健康、航空动力等产业项目及产业基金的投资运营管理。

  (三)彭州市乡村投资发展有限公司

  聚焦现代农业、物流运输发展等,实施成都国际陆港彭州片区的综合投资建设运营,管理运营物流运输、乡村振兴等相关产业基金,承接全市范围内物流运输投资类自营项目和公共工程投资项目,实施蔬菜水果、中药材种植等农业以及林业、水务产业的投资项目。

  (四)成都湔江环境新材料有限公司

  集团下属参照二级公司管理的三级公司,主要从事砂石等建筑材料收储、生产、加工、销售。聚焦以建材为主的矿产产业全链条发展,依托矿产资源开发、加工、贸易及再生资源利用,横向拓宽建筑材料供销面,纵向加深贸易业务链,多元化开拓建筑业市场,带动建材行业产业链发展。公司秉承“质量至上、安全生产,不断提高企业市场竞争力”的理念,为全面打造立体山水彭派之城开启彭州高质量发展新征程贡献力量。

  (五)四川时标工程管理有限公司

  集团直管三级公司,主营业务包含工程造价、招标代理、工程检测以及室内空气环境治理等,是彭州市本土唯一一家甲级造价咨询企业、科学研究和技术业行业的规上企业。

  具体招聘岗位信息详见上方二维码

  招聘条件

  1.招聘对象

  符合岗位要求的社会在职、非在职人员。报考者须在报名前取得岗位条件要求的国家承认的毕业证及相关资格证等证书。未在相应岗位要求规定时间内取得有关证书的,不能进入下一步招聘环节。

  2.基本条件

  (1)具有中华人民共和国国籍;

  (2)思想政治素质好,作风正派,拥护党的路线、方针和政策;

  (3)遵守国家法律法规,无受过刑事处罚和未了结的民事案件;

  (4)具有履行岗位职责相应的专业、学历及技能条件;

  (5)身体健康,能胜任岗位工作;

  (6)执国外、境外文凭者,需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件;

  (7)符合招聘岗位所需的其他条件。

  3.任职条件

  符合《成都湔江投资集团有限公司2024年春季招聘岗位需求表》(详见附件)规定的条件。

  4.有下列情况之一者,不予聘用

  (1)因犯罪受过刑事处罚的;

  (2)曾被开除公职或学籍的;

  (3)受党纪政纪处分尚未解除的;

  (4)因违法违纪正被调查处理的;

  (5)伪造证件、提供虚假信息的;

  (6)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

  (7)其他不符合报考资格条件的。

  报名及简历筛选

  (一)报名方式

  本次招聘采取网上报名。应聘者在报名期限内通过登录中智四川经济技术合作有限公司招聘官方网站(www.ciicscjob.com)进行在线报名。此次报名仅接受网络报名,不接受现场报名。

  (二)报名时间

  2024年5月7日-2024年5月20日17:00,逾期报名无效。

  (三)报名程序

  报名前应认真阅读本公告、招聘资格条件和岗位表等相关信息。

  1.应聘者访问中智招聘官网,网址:www.ciicscjob.com。

  2.点击右上角“登录”端口进行登录和创建简历。创建简历时应确保填写信息完整、真实有效(应聘者所填信息有误或不完整将影响本人应聘结果)。

  3.简历创建完成后在“考务服务”栏查询招聘公告,点击“立即报名”,根据自身需应聘岗位选择相应岗位进行职位申请。

  (四)报名要求

  1.应聘人员应对照岗位具体要求,注明学历、学位、专业、职称、执业资格、工作经历等情况,确保真实、详细、准确,否则将无法通过资格审查。

  2.每位应聘人员限报一个岗位。通过短信验证码确认应聘岗位,报名成功后无法撤销,报名前慎重选择所报岗位。

  3.应聘人员网上所留联系方式(包括手机号、邮箱)应准确无误,在公开招聘期间保持通讯畅通;若因本人填报电话有误或其他原因而无法联系本人,造成的后果由应聘人员本人承担。

  报名时应聘人员提供的信息和材料必须真实完整。资格审查将贯穿整个招聘工作的始终,若在任何一个环节发现不符合资格条件或弄虚作假者,将随时取消考试或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

  招聘流程

  招聘采取笔试和面试的方式进行。

  考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,总成绩不足60分者,不予录用。

  (一)开考比例

  笔试开考比例不低于岗位招聘人数与报名人数1:3(紧缺、急需岗位除外)。

  (二)笔试

  1.笔试科目。《综合能力测试》一科,考试内容为公共基础知识及行政能力测试,卷面满分100分。

  2.考试时间和地点。笔试具体时间及地点详见准考证。简历筛选结果将以短信通知,应聘人员自行查询和打印准考证(若不能打印准考证,则表示简历筛选未通过)。

  应聘人员应按照规定的时间和地点参加笔试。参加笔试时,必须同时携带笔试准考证和有效居民身份证,两证不全者不得参加考试。

  3.成绩查询。笔试成绩、是否进入资格复审环节和资格复审具体事宜于笔试结束3个工作日在报名网站查询。

  (三)资格复审和在线测评

  1.根据笔试成绩,按应聘岗位1:3的比例确定进入资格复审人员(紧缺、急需岗位除外),复审当天请携带原件及复印件进行校验。

  2.资格复审不合格者,取消面试资格,由此出现的缺额在报考同一岗位的应聘人员中按笔试成绩从高到低次等额递补。递补只进行一次,递补人员的资格复审工作按上述要求进行。

  3. 岗位资格复审合格者将进行在线测评,在线测评不计入综合成绩,结果仅作为现场复试时面试官评价的参考要素。

  (四)面试

  面试具体时间、地点及方式见《面试通知》。

  人员构成:资格复审合格且完成在线测评的应聘人员。

  1.面试比例原则上为1:3(紧缺、急需岗位除外),面试当天若因应聘人员放弃导致的缺额,不开展递补工作。

  2.面试成绩不足60分者,直接淘汰。

  背景调查及体检

  依据招聘岗位及人数,按照应聘人员总成绩(若总成绩相同,以面试成绩从高到低排序)从高分到低分依次等额确定进入背景调查和体检人员名单。

  背景调查主要了解应聘人员的学历、学位等证书情况,个人工作履历及征信、遵纪守法情况等。背景调查不合格者,不予聘用。

  背景调查人员按要求进行体检。体检标准和项目参照国家公务员入职体检相关标准执行,体检费用由进入体检人员自行承担。进入体检人员初次体检不合格的,可在接到结果通知3日内申请复检一次,如遇特殊情况适当顺延。申请复检人员的体检结果以复检为准。

  体检不合格者或放弃体检,不予聘用。对背景调查、体检不合格或本人自愿放弃出现的空额,招聘单位可以按照同一岗位总成绩排名从高分到低分依次等额确定递补人员。

  公示

  通过背景调查和体检的拟聘人员将在中智招聘官网进行为期5个工作日的公示。对公示期间反映有严重问题并查有实据,不符合应聘资格条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额可按照同一岗位考试总成绩排名顺序递补(如总成绩相同,以面试成绩排序为准)。

  聘用管理

  拟聘人员经公示期满后无异议的,按照相关规定与成都湔江投资集团有限公司或下属公司签订劳动合同。

  拟聘人员应在规定时间内报到,未经同意,逾期未报到者或尚未与其他用人单位解除劳动关系的,视为自动弃权;因上述原因产生的空额,可按照同一岗位考试总成绩排名顺序递补(如总成绩相同,以面试成绩排序为准)。

  招聘人员实行试用期制度,试用期薪酬按招聘单位薪酬制度执行,试用期满考核不合格者予以解聘。

  其他

  (一)本次招聘不收取报名费用,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班。

  (二)本次招聘工作欢迎社会各界予以监督。

  (三)中智四川经济技术合作有限公司拥有对招聘工作的最终解释权。

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