四川天眉乐高速公路有限责任公司(以下简称“天眉乐公司”)成立于2022年4月，由四川高速公路建设开发集团公司(牵头)、成都交通投资集团有限公司、中铁十七局集团有限公司、中铁二十四局集团有限公司和四川省交通建设集团股份有限公司五家联合体投资人出资组建，现为四川高速公路建设开发集团有限公司(简称川高公司)直属企业之一。主要负责天府新区经眉山至乐山高速公路项目建设运营管理和眉山连接线配套工程的代建工作。
为加强天眉乐公司人才队伍建设，服务项目高质量建设需要，现面向社会公开招聘管理人员和辅助人员。
一、招聘岗位及数量
本次招聘一般管理岗位人员3名，辅助岗位人员2名，报名人员每人限报1个岗位，具体岗位资格条件详见附件1。
二、招聘基本条件
(一)报名人员应具备以下条件：
1.政治思想素质好，热爱中国共产党，能够认真贯彻执行党的基本路线及各项方针政策。
2.遵纪守法，诚信廉洁，作风正派，爱岗敬业，具有履职所需的职业素养和业务能力。
3.身体健康，能承受履职所需的劳动强度和工作压力。
4.一般管理人员年龄不大于30岁(1993年12月31日以后出生);辅助人员年龄不大于35岁(1988年12月31日以后出生)。
5.一般管理人员学历大学本科及以上学历;辅助人员大专及以上学历。
6.符合招聘岗位要求的其他条件。
(二)本人具有下列情形之一不得报名：
1.因犯罪受到刑事处罚的;
2.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的，涉嫌违纪违法正在接受相关审查调查未作出结论的;
3.在各级公务员、事业单位、国有企业等招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为等情形的;
4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;
5.与蜀道集团党委领导干部任职及公务回避办法规定存在冲突的;
6.受有关法律法规、规章、制度限制的其他情形。
三、招聘流程
(一)发布公告及报名
1.2024年2月20日至2月26日，通过蜀道集团招聘系统发布，挂网时间为5个工作日。
2.报名时间及方式：采用网上自愿报名方式，凡参加本次招聘的人员，须填写《四川天眉乐高速公路有限责任公司社会招聘报名表》(见附件2)，并将本人身份证、近期免冠证件照，学历(学位)证、学信网学历注册备案登记表或真实有效的学历证明材料(留学生提供教育部海外留学认证材料)、职称/技能等相关证件扫描件作为报名资料附件一并上传至招聘系统官网。
3.报名资料：
(1)《四川天眉乐高速公路有限责任公司社会招聘报名表》;
(2)本人身份证、近期免冠证件照，学历(学位)证、学信网学历注册备案登记表或真实有效的学历证明材料(留学生提供教育部海外留学认证材料)、职称/技能等证件复印件;
(3)其他符合招聘岗位条件和资格的资质证明其他材料复印件。
报名截止时间为2024年2月26日24:00时，逾期不再受理。
4.报名系统登录方式：
(1)电脑端：
进入蜀道集团官网-信息公开-人才招聘-社会招聘栏目(或直接访问网址https://hr.shudaojt.com)查看岗位，按岗位资格条件投递报名资料。
(2)手机端：
关注“蜀道集团”微信公众号，选择“走进蜀道-人才招聘-社会招聘”，登录招聘系统官网后投递报名资料。
未通过蜀道集团招聘系统官网投递应聘资料的，报名无效。
(二)资格审查
报名截止后，天眉乐公司根据投递简历情况开展资格审查。资格审查贯穿招聘全流程，若在招聘过程中，发现应聘人员提供资料不实、报名资格与应聘岗位不符或存在“不得报名”相关情况的，立即取消报名资格;已录用的按天眉乐公司员工退出管理相关办法执行。
岗位资格条件中，涉及相关工作年限的，计算年限截止日期为2023年12月31日前。
(三)综合测试
按照“公平、公开、竞争、择优”的原则，按报名岗位，对通过资格审查的人员进行综合测试(包含面试和笔试，具体时间、地点另行通知)，主要考察胜任岗位所需的基本知识、基本素质和综合能力。
1.笔试
笔试采取线上测评方式进行，测评时间另行通知。
2.面试
通过多对一半结构化面试，综合考察报名人员专业能力及综合素能，面试时间、地点另行通知。
(四)确定拟录用人选及结果公示
根据综合测评成绩，综合报名人员基本素质、岗位匹配度，确定各岗位拟录用人选。
(五)风险测评及背景调查
对拟录用人员职业风险测评及背景调查，拒不接受的取消应聘资格;拟录用人员职业风险测评结果出现高风险点的，天眉乐公司可取消应聘资格;背景调查时拟录用人员应向背调机构提供与报名资料相符的有关证明材料，未提供证明材料或调查情况与报名资料不符的取消应聘资格;在背景调查中发现不得报名相关限制情形或经风险测评研判不适合该岗位的取消录用资格。
(六)拟录用及体检通知发放
对通过风险测评及背景调查的拟录用人员发放拟录用通知及体检通知，拟录用人员自行在三甲医院按国家公务员录用体检标准进行体检，并将体检报告扫描件上传至指定邮箱;未按通知要求体检的体检报告无效，体检不符合国家公务员录用标准的不予录用入职。
(七)公示及录用
对体检合格人员，进行为期5个工作日的公示，公示期间收到问题反映经查实影响录用的取消录用资格;公示期满无异议或问题反映经查实不影响录用的向拟录用人员发放录用通知，明确录用报到时间及入职审查资料，包含本人身份证、学历学位证原件及复印件、学信网学历注册备案登记表(国外/境外学历须提供教育部海外留学认证证书)，原公司解除劳动合同证明，职称/职业资格证书等材料。录用通知下发后，拟录用人员在规定时间内持相关材料报到，经天眉乐公司审核资料无误后，按规定办理手续。逾期且未向天眉乐公司指定工作人员说明具体原因者，视为自愿放弃录用资格。
四、其他事项
(一)应聘人员应认真阅读招聘公告，按蜀道集团招聘系统官网提示要求进行注册，真实、准确、完整填写个人信息并提供应聘相关资料，报名截止后信息不可修改;若因报名人员个人失误导致报名资料填写错误或填写不完整造成的后果，由报名人员自行承担责任。
(二)招聘各环节中，我们将通过短信、电话及电子邮件等方式进行通知，招聘期间应聘人员须保持本人手机畅通，若因应聘人员通信不畅造成的后果，由招聘人员自行承担责任。招聘过程中，凡未进入下一环节的，天眉乐公司将不再另行通知。
(三)本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
(四)本次招聘主动接受各方监督，有关单位及个人存在失责渎责、弄虚作假等违规违纪行为的，将按相关规定予以严肃处理。
(五)本次招聘相关事宜由天眉乐公司人力资源部会同纪检部门负责解释。
附件：1.四川天眉乐高速公路有限责任公司部分一般管理人员和辅助人员岗位社会招聘资格条件
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