宜宾金旅集团有限公司关于公开招聘员工的公告

  因业务发展需要,宜宾金旅集团有限公司经研究决定,面向社会公开招聘员工12名,现将有关事项公告如下:

  一、公司基本情况

  宜宾金旅集团有限公司于2023年3月由宜宾昌旅文化旅游发展有限公司更名而来,注册资本6000万元(人民币),公司经营范围包含:旅游资源和文化创意产业的规划、设计、投资、建设和管理;餐饮服务;文化旅游项目及文化旅游基础设施、公共服务设施的投资、建设、管理、使用和保护;承办文化旅游活动;文化旅游商品开发、销售;道路交通工程、市政工程、水利工程;农副产品加工经营;房屋租赁等内容。

  二、招聘原则

  根据公司发展需要,本着公开、公平、公正、竞争择优的原则,从品德、知识结构、专业技能、逻辑思维、经验、综合能力等方面进行全面考核。

  三、招聘方式

  本次招聘为公开招聘,经资格审查后进入面试考核,择优聘用。

  四、招聘岗位及要求

  五、合同期限及薪酬待遇

  (一)合同期限:本次招聘人员的合同期限为1年,试用期为2个月,试用期满,经考核合格后予以正式聘用。

  (二)薪酬:

  1.工资待遇按照《关于印发<宜宾市叙州区区属国有企业一般职工综合管理暂行办法>的通知》(区委办〔2021〕—50号)执行;

  2.试用期工资按薪酬标准的80%发放;

  3.公司为员工购买“五险二金”,个人缴费部分由公司从个人收入中代扣代缴。

  六、招聘条件

  (一)报考者应同时具备以下条件:

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,品行端正,热爱企业工作,有良好的职业道德,责任感强。

  2.身体健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责。

  3.具备招聘岗位要求的条件和资格(详见招聘岗位及要求)。

  (二)有下列情况之一者,不得报考:

  1.曾受过各类刑事处罚的人员;

  2.曾被开除公职的人员;

  3.有违法、违纪行为正在接受审查的人员;

  4.尚未解除党纪、政纪处分的人员;

  5.有其他违反有关规定不适宜报考的人员。

  七、招聘程序

  (一)报名

  1.报考者认真阅读公告,了解招聘岗位具体情况,选择符合条件的岗位报名。

  2.报名时间:2023年8月11日至8月18日。

  3.报名方式:本次招聘采用网上报名方式进行。应聘人员于报名时间截止前,按照公布的报考条件和职位要求,如实认真填写《宜宾金旅集团有限公司2023年招聘人员报名登记表》(附件),并将报名登记表(word版)、近期2寸证件照电子照片、相关报名材料(PDF版),打包压缩后以“报考岗位名称+姓名”命名,通过电子邮件发送至指定邮箱。

  4.报名时报考者需提交以下材料(扫描成1个完整的PDF文档):

  (1)身份证、学历学位证书、职(执)业资格证书、专业技术资格证书、获奖证书等证明材料;

  (2)与应聘职位相关的个人履历证明材料,近年来主要工作业绩(成果)材料及相关证明材料扫描件;

  (3)应聘职位所需的其他有关材料扫描件。

  电子邮箱地址:380935839@qq.com。

  联系电话:0831-7822156,手机:18780639831,联系人:袁老师。

  每人限报一个职位。

  (二)资格审查

  1.报名后即对报考者进行资格审查,资格审查合格的进入面试。

  2.资格审查贯穿公开招聘工作全过程,报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的,一经查实取消其资格,所造成的一切后果由报考者本人承担。

  (三)面试

  面试采用结构化面试,由评委组围绕岗位所需专业知识、履职能力等对应聘者进行综合评估。

  (四)体检

  1.体检在二级甲等及以上医院进行。

  体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〔公务员录用体检通用标准(试行)〕及〔公务员录用体检操作手册(试行)〕有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关规定执行。

  2.未按规定时间和地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生,视为自动放弃。

  3.体检费用自理。

  (五)考核

  由招聘单位负责对体检合格的人员进行考核。按照德才兼备的标准,全面考察了解被考察人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、自律意识、业务能力、工作态度、工作实绩等情况。同时对被考察人员提供报考信息的真实性再次进行复审或审核。

  (六)聘用

  拟聘用人员到岗试用期两个月,试用期合格后,公司按规定办理聘用手续,按照区属国有企业人员进行管理。

  八、纪律与监督

  本次招聘接受社会监督。对违反招聘工作程序和纪律聘用的人员,一经发现,即取消聘用。监督电话:0831-6201961。

  九、本公告未尽事宜,由宜宾金旅集团有限公司负责解释。

  点击此处下载报名表