四川省商投投资控股有限公司(原名“四川省商投金融控股有限公司”)于2015年底注册成立，注册资本金10.9亿元，是四川省属国有大型骨干企业—四川省商业投资集团有限责任公司的全资子公司。四川商投集团是四川首家新组建的国有资本投资公司、省属唯一的现代商贸流通服务产业投资平台，近年来通过实施“三次改革”、“两轮重组”，改革发展步伐不断加快，已经成为中国企业500强、中国服务业企业200强、四川唯一的“双百行动”改革A类企业。商投投控积极响应集团改革发展号召，不断聚焦主责主业，持续深化转型升级，探索出一套适合自身特点、服务集团大局的发展模式，取得良好业绩。
商投投控作为四川商投集团旗下的增量产业投资并购平台，充分发挥项目投资、产业并购、资本运作方面的专业优势，根据集团产业发展需要，多渠道、全方位寻找、跟进价值高、潜力大的投资标的，按照集团要求进行投资、并购，并做好后续赋能、孵化。挖掘标的内部整合价值，提高投资安全垫，形成投资、融资、投后管理、行业整合等系统解决方案，确保标的收购顺利实现、落地后快速引领发展。
为进一步完善公司法人治理结构，健全现代企业制度，推进专业队伍建设，按照相关文件精神，结合公司自身实际，商投投控拟开展公司副总经理公开选聘工作，选聘管理副总经理3名。现将有关事项公告如下：
一、选聘职位
副总经理1
副总经理2
副总经理3
二、任职条件
(一)基本条件
1.对党忠诚。拥护党的路线、方针、政策，讲政治，顾大局，遵规守法，品行端正，诚信廉洁，作风严谨，勤奋敬业，团结合作，敢于担当，有强烈的事业心和责任感。
2.具有较好的政治素质，坚持中国特色社会主义道路，认同商投集团、投控公司的发展理念和发展模式，具有强烈的事业心和责任感，认真履行经济责任、政治责任、社会责任。
3.具有强烈的创新意识和干事创业精神，能够持续推进产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新和文化创新，不断提高企业核心竞争力。
4.坚决落实省委省政府、商投集团的决策部署，善于把握市场经济规律和企业发展规律，具有胜任岗位所需要的政策理论水平、组织协调能力、相关知识结构、相关学历资历结构。
5.具备能够完成经营目标的相关条件，能够全面出色完成各项经济工作和管理工作，切实落实经营任务目标。
6.具有正确的业绩观，勇于担当，勤奋敬业，真抓实干，推动企业高质量发展。
7.具有良好的职业操守和职业道德，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，认真贯彻落实中央八项规定精神和省委省政府十项规定及实施细则，公私分明，诚实守信，严守底线，廉洁从业，有强烈的事业心和责任感。
8.具有战略决策能力，具有强烈的市场意识，熟悉国内国际经济运行规则，能够忠实代表和维护国有资产利益，实现国有资产保值增值。
9.具有大学本科及以上文化程度。
10.有在同规模中央企业、大中型上市公司、省属国企、其他大中型企业高级管理人员工作经验者优先。
11.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
12.特别优秀的可适当放宽学历、年龄条件。
13.中共党员优先。
(二)资格条件及岗位职责
详见附件1-副总经理任职条件。
(三)不受理的情况
1.受过刑事处罚的。
2.处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的。
3.涉嫌违纪违法正在接受组织调查，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的。
4.涉嫌经济纠纷被起诉的被告。
5.过去三年内曾有经济类民事案件作为被执行人未执行完毕的。
6.失信人。
7.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的。
8.患有精神病的无民事行为能力人或限制民事行为能力人。
9.吸食毒品者。
10.其他不宜报名的。
三、选聘程序
选聘工作按照发布公告、公开报名、资格审查、综合测评、考察了解、决定聘用等程序进行。
(一)报名
起止时间：2023年8月4日-8月15日下午17:00
报名方式：在报名时间内，应聘者可通过电脑端登录报名系统(链接地址：http://new.gqrcfw.com/)，点击首页的招聘公告链接进行填报，也可通过电子邮件以发送报名材料的方式报名，邮件主题为“应聘岗位+应聘者姓名”，各类报名资料均以附件形式发送至指定报名邮箱tkgongkaixuanpin@126.com。
注意事项：
1. 本次选聘限报一个岗位，应聘者须准确完整填写《报名表》、个人承诺书等资料。每个应聘者自愿选择是否服从调剂。
2.应聘者需提供：
①本人身份证、学历、学位、《教育部学历证书电子注册备案表》、专业技术资格证书、职(执)业资格证书;
②近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料;
③个人过往职务的任免材料;
④近期电子版2寸证件照(蓝底、红底);
⑤《个人承诺书》签字件(模板见附件3)。以上所有材料需提供扫描件或复印件，报名材料恕不退回。
3.应聘者应对提交材料的完整性和真实性负责，我们承诺对应聘者提交的资料信息严格保密。凡提供不实信息者，一经查实，即取消聘用资格或解除相关协议。
(二)资格审查
根据基本条件、资格条件及岗位职责，对报名人员进行资格审查，符合条件者，经选聘工作领导小组审议后，确定进入下一环节应聘者名单。
(三)综合测评
重点考察应聘者的专业能力、工作经验、管理能力及应聘者与岗位、组织环境的匹配度等，主要包括履历业绩评价、笔试、素质测评、面试四个部分。
(四)考察
选聘办公室根据综合测试的结果，确定考察对象，并对考察对象进行组织考察或背景调查或面谈，全面了解应聘者的综合素质和现实表现，并对考察对象的学历、履历、任职资格等情况进一步核实，按照决策权限报相关会议审议研究。
(五)决定聘用
公司董事会按程序研究决定拟聘用人选，并对拟聘用人选进行任前公示(公示时间为5个工作日)。公示无异议后，由董事会对副总经理拟聘人选提名议案进行审议，形成聘用决议。
四、岗位管理
(一)契约管理
本次公开选聘经副总经理岗位，实行任期制和契约化管理，由公司董事会根据相关法律法规及公司相关规定与其协商后签订聘用合同，任职试用期一年。
(二)薪酬管理
提供具有市场竞争力的薪酬，副总经理岗位的年薪总额参照公司相关薪酬政策，根据四川省商投投资控股有限公司职位体系与薪酬福利管理办法执行。
副总经理适用于任期制与契约化管理，薪酬由基本年薪、绩效年薪及任期激励三部分构成，其中基本年薪按月固定发放，绩效年薪及任期激励分别根据与投控公司签订的年度及任期目标责任书，按照考核结果进行核定。
(三)身份管理
若聘任人员原为机关事业单位编制人员的，聘任后不再保留原有身份。
(四)考核管理
按照薪酬绩效协议、任期考核协议进行年度及任期考核，根据考核结果决定是否续聘和实发薪酬。
(五)续聘管理
任期届满经董事会研究决定续聘或不续聘，如果决定不续聘的，也可以视工作需要安排其他工作岗位。
五、其他
(一)本公告中涉及工作年限、任职年限、年龄等时间点，均以报名截止时间为准。
(二)资格审查工作贯穿选聘全过程，任一环节发现有不符合选聘条件的，立即取消应聘者选聘资格。
(三)应聘者报名时，请准确填写本人联系方式，并保持通讯畅通;若因本人原因导致无法及时联系的，后果自负。
(四)选聘工作咨询专线：蒋老师 028-65278780
王老师 19136152695
选聘工作监督电话： 何老师 028-61195300
(五)本次公开招聘过程中如有通知、调整、补充、提示等事项，将另行发布补充公告。
(六)本公告未尽事宜由四川省商投投资控股有限公司负责解释。
特此公告。
附件：1. 四川省商投投资控股有限公司公开选聘副总经理任职条件
2. 四川省商投投资控股有限公司公开选聘副总经理报名表
3.个人承诺书
