成都可以提前休产假吗
yiduo23 发布于 2021-05-07
成都可以提前休产假吗 对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。 女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根...
yiduo23 发布于 2021-05-07
成都可以提前休产假吗 对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。 女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根...
yiduo23 发布于 2021-05-07
成都休产假时间是按月算还是按天算 成都休产假时间是按天算 按国家规定产前假只有15天,产后75天,一共90天。如果你产前休了15天,产后就只的75天了。产前15天工资全额照发,15天以外的假,可以按单位的病假规定处理。按《劳动法》规定,病假工资不能低于最低工资的80%...
yiduo23 发布于 2021-05-07
成都什么时候可以请国定产假 按国家规定产前假只有15天,产后75天,一共90天。如果你产前休了15天,产后就只的75天了。产前15天工资全额照发,15天以外的假,可以按单位的病假规定处理。按《劳动法》规定,病假工资不能低于最低工资的80%。
yiduo23 发布于 2021-05-07
成都产假要从生的那天开始算多长时间 按国家规定产前假只有15天,产后75天,一共90天。如果你产前休了15天,产后就只的75天了。产前15天工资全额照发,15天以外的假,可以按单位的病假规定处理。按《劳动法》规定,病假工资不能低于最低工资的80%。
yiduo23 发布于 2021-05-07
成都产假期间社保发放吗 女职工产假期间,如已参加了生育保险,根据生育保险的规定享受生育生活津贴和医疗津贴,其所在单位不再支付产假工资。生育生活津贴的标准是该年度本人缴纳社会保险的基数,有多长产假,就领多久的生育生活津贴。医疗津贴3000元。如员工所在单位没有参加生育保险,...
yiduo23 发布于 2021-05-07
成都产假期间的三金怎么算 产假期间的三金根据往常一样的比例支付、代扣代缴。
yiduo23 发布于 2021-05-07
成都产假期间发工资吗 国家规定的产假视为出勤,工资、奖金照发。除了生产性补助(误餐费、交通补助等),其余都应该发放。
yiduo23 发布于 2021-05-07
大家先看清楚重点提示: 遗失补证或者换证的娃儿爸妈注意 对于7月1日截止办理独生子女证的时间限制 只是针对初次申领《独生子女父母光荣证》 过去已经领过的没必要换证了 遗失补证的在7月1日之后也是可以办理的! 木有时间限制! 办理所需条件和手续 ...
yiduo23 发布于 2021-05-07
有独生子女光荣证的家庭退休还有这些福利 对于机关、社会团体、事业单位职工中的独生子女父母退休时增发养老金的政策,四川省曾规定:退休时加发5%的退休金(但加发后的比例不得超过100%);企业职工中的独生子女父母退休时,根据有关规定增发养老金。 不过从2014年10月起,...
yiduo23 发布于 2021-05-07
办理所需条件和手续 所需手续 申请办证只需填写申请表、准备夫妻身份证明、户口簿、结婚证原件及复印件,子女出生医学证明以及夫妻双方照片3张。夫妻户籍不在同一地的还需提供另一方婚育情况证明,再婚的需提供再婚方婚育情况证明。 申领资料经所在单位或村(居)委会签注意...